Karriere

Willkommen in der Lahnhöhe – Ihr neuer Arbeitsplatz mit Herz und Perspektive!

Auf unserer Karriereseite finden Sie aktuelle Stellenangebote, die vielfältige Möglichkeiten für Ihre berufliche Weiterentwicklung eröffnen. Ob im Pflegebereich, im Service oder in der Verwaltung – bei uns können Sie Ihre Fähigkeiten einbringen und gemeinsam mit uns wachsen.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen.

Zu unseren Stellenangeboten

Ihr Weg in unser Team:

  1. Sie bewerben sich auf ein Stellenangebot oder per Initiativbewerbung.
  2. Wir senden Ihnen eine Eingangsbestätigung und prüfen Ihre Unterlagen.
    Dieser Prozess nimmt etwa 3 Wochen Zeit in Anspruch.
  3. Wir melden uns bei Ihnen hinsichtlich Terminierung eines Vorstellungsgesprächs.
  4. Oftmals nutzen wir gerne die Möglichkeit Sie besser kennenzulernen und verbinden dies mit einem Probearbeiten bzw. Hospitationstag.
  5. Passt alles? Dann leiten wir allen in die Wege, Sie in unserem Team begrüßen zu dürfen, von Vertragsunterzeichnung bis Betriebsarztuntersuchung.

Was wir Ihnen bieten:

Finanziell auf der Höhe:

  • Leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TVöD
  • Jährliche Leistungsprämien*
  • Arbeitgeberzuschüsse zur Altersvorsorge
  • Betriebliche Altersvorsorge

Vereinbarkeit von Familie und Beruf:

  • Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit)

Explizit für die Pflege relevant:

  • Arbeiten im 2-Schichten-Modell (Früh- und Spätdienst) ODER
  • Arbeiten ausschließlich im Nachtdienst

Gesundheitlich auf der Höhe bleiben:

  • Hochwertiges und preiswertes Frühstück & Mittagessen im personaleigenen Speisesaal
  • Nutzung der Wassergetränkespender im gesamten Haus
  • Nutzung des Fitnessbereichs (Kraft- und Ausdauergeräte)
  • Nutzung des Schwimmbads
  • Teilnahme an Aktionen des betrieblichen Gesundheitsmanagements (Partner des BGM Netzwerks Rhein-Lahn-Hunsrück)

Werden Sie Mitglied in unserem interdisziplinärem, kompetenten und kollegialem Team!

*wird über jährliche Betriebsvereinbarungen geregelt, sofern es die wirtschaftliche Situation des Hauses zulässt

Das Team der Personalabteilung
Das Team der Personalabteilung.